8月27日，国新办召开新闻发布会，司法部等多部门解读《关于开展法治宣传教育的第九个五年规划（2026—2030年）》。“九五”普法最核心的变革，是以《法治宣传教育法》为刚性依据，推动普法工作从政策驱动转向依法实施，为法治社会建设锚定全新坐标，也为党内法规学习教育常态化、公职人员依规履职筑牢制度根基。

　　历经四十年接续推进，从“一五”到“八五”普法，法治宣传覆盖城乡各界，群众法治意识持续提升，尊法守法的社会风尚日益浓厚。但过往普法仍存在短板，部分地方将普法做成“活动工程”，重形式、轻实效，热度随节点起落，落地效果打折扣。部分群众遇事习惯找关系、靠人情变通，不善于运用法治方式解决问题。特别是少数基层干部纪法意识淡薄、权力边界模糊，廉政风险防控存在漏洞，难以适配新时代基层治理和党风廉政建设的现实需求。

　　“九五”普法的重大价值，就是将普法从弹性“软任务”升级为法定“硬职责”，并把党内法规教育纳入全域普法体系。新规明确了普法工作的监督、报告、追责全流程机制，彻底打破普法单向面向群众的固有模式。落实“谁执法谁普法、谁管理谁普法、谁服务谁普法”机制，既面向大众普及法律知识，更将纪法教育作为公职人员的必修课，倒逼广大干部知敬畏、守底线，让依规依法履职成为工作常态。

　　基层治理中的诸多问题，既有群众法治运用能力不足的原因，也有公职人员纪法素养不足的短板。日常生活中，不少群众面对邻里纠纷、消费侵权、网络造谣等问题，不懂固定证据、依法维权，只会情绪化处置。个别基层干部存在小微权力运行不规范、办事推诿拖沓等问题，根源在于纪法学习流于形式、廉洁防线筑得不牢。“九五”普法聚焦民生与履职双重痛点，围绕重点民生领域细化普法指南，常态化开展公职人员纪法警示教育，精准补齐基层治理短板。

　　精准化、数智化、年轻化是本轮普法的鲜明特色。依托大数据、人工智能等新技术，动态研判各类群体法治痛点，实现普法内容精准投送、实时互动。针对青少年，普法侧重培育法治信仰；针对广大网民，依托网络平台开设普法专栏，推送权威法治解读。同时聚焦公职人员群体，用好典型案例以案释纪、以案明责，让廉政普法入脑入心，筑牢基层廉洁履职防线。

　　本轮普法重构全域协同工作体系，彻底改变以往司法行政部门“单打独斗”的局面。规划明确党委领导、人大监督、政府主导、各方协同、社会参与的工作格局。人大通过听取审议专项工作报告、执法检查、专题询问等方式强化监督；将履行普法责任情况纳入法治政府建设情况报告和地方党政主要负责人年终述法内容；压实各行业、各网络平台公益普法责任，构建全方位、立体化的大普法工作格局。

　　法治的生命力在于落地执行，普法与纪法教育的价值在于学以致用。法条纪律若脱离民生场景、履职实践，终究只是纸面文字。评判“九五”普法成效，不在于宣传形式花样多少，而在于实际治理成效：群众能够遇事找法、理性维权，基层小微权力规范运行，党员干部纪法意识明显增强。

　　普法不止于惠民，更在于正风肃纪。“九五”普法立足全新起点，兼顾全民法治普及与公职廉政教育，让法治、纪法种子扎根基层烟火。真正让法律走出纸面、走进生活，让群众信法用法、干部遵纪守纪，以清朗法治风尚、严实履职作风，为基层治理现代化保驾护航。（防城港市纪委监委）

编辑：林贵宏