近日，钟山县纪委监委办案专班在一起案件办结后，随即开展文书校核、流程复盘和要点梳理，把案件收尾关口变成实战练兵课堂。
 

　　为持续深化纪检监察规范化法治化正规化建设，破解基层纪检监察工作中重点事项督办容易悬空、办案标准不够统一、实战经验难以沉淀等问题，钟山县纪委监委探索推行转作风提速度、转标准提质量、转理念提效能工作模式，把队伍建设融入监督办案全过程，推动基层纪检监察工作在实战中提质增效。
 

　　转作风提速度，打通议定事项落实“最后一公里”。该县建立纪委常委会议定事项跟踪反馈机制，对重点任务逐项明确责任、时限和要求，实行台账管理、限时办结销号。今年以来，累计督办重点事项80项，按期落实率93.6%；快速处置各类监督事项167件，按期办结率98.2%，推动各项部署从会议研究转向落地见效。
 

　　转标准提质量，从严把控案件办理各个环节。该县对案件文书、重要文稿实行“三审三校”，建立错情提醒、通报、约谈分级处置机制，从程序、规范、细节上防范偏差。同步推行案件主办人制度和青蓝帮带培育计划，组织业务能手与年轻干部结对实训，16名干部参与跟学，8人成长为专案组骨干。全县案件质量稳步提升，今年又有2件案件获评自治区级精品案件，实现连续四年获此荣誉。
 

　　转理念提效能，依托复盘机制把实战经验转化为办案规范。该县建立每周微复盘、每月小结、每案系统复盘制度，围绕线索处置、案件突破、文书制作等环节查漏补缺，形成15项规范化操作指引。针对疑难复杂案件，组建利剑突击队集中攻坚，统筹机关、派驻力量开展比学赶超活动，推动办案理念从个案办理向系统提升转变。
 

　　“我们推行‘三转三提’，不是简单提工作要求，而是围绕基层纪检监察队伍建设找准载体、健全机制，通过闭环督办、标准管控、复盘赋能，让干部在办案中成长、在规范中提升，为基层纪检监察规范化法治化正规化建设探索可借鉴的实践路径。”该县纪委监委主要负责人表示。（钟山县纪委监委）

编辑：林贵宏