前不久，驻玉林市人社局纪检监察组在开展拖欠薪资专项监督检查时，发现辖区某项目施工单位存在拖欠农民工工资问题，暴露出人社相关职能部门在欠薪排查中存在底数不清、“等靠”思想及制度执行不力等问题。该纪检监察组随即介入，督促市人社局等部门压实责任，制定讨薪方案，并多次协调推动问题化解。截至目前，该项目35名农民工被企业拖欠的192万余元工资及经济补偿金已全部发放到位。

　　群众利益无小事。今年以来，驻玉林市人社局纪检监察组聚焦群众反映强烈的农民工欠薪问题，立足“监督的再监督”，紧盯建筑、交通、水利等欠薪易发多发领域，围绕责任落实、问题治理、制度规范等关键环节，主动靠前监督，推动职能部门履职尽责，以有力监督推动欠薪问题综合治理，切实保障劳动者合法权益。

　　该纪检监察组持续深化“组地”联动监督机制，紧盯在建工程项目的政策执行、合同签订、工程款拨付等关键环节，深入行业主管部门，加强对项目用工管理、资金结算及违法分包的监管力度，提升欠薪治理实效。通过开展“拉网式”监督检查、调阅资料、列席会议、走访工人等方式，重点排查用工管理、工资支付、保证金缴纳等环节存在的突出问题，督促人社部门和项目单位压实主体责任，推动欠薪问题快查快办。

　　根治欠薪，既要“当下改”，更要“长久立”。该纪检监察组坚持把推动建章立制作为治本之策，建立“发现问题—督促整改—回头核验”闭环管理机制，督促市人社局印发《玉林市深入推进治理政府项目、国企项目拖欠农民工工资问题工作方案》，成立工作专班，组织市本级66个部门组建调研组，深入排查全市推进政府国企项目欠薪问题。针对18个在建项目农民工工资专用账户绑定不规范问题，逐一下发《整改通知书》，限期整改，目前均已整改完毕。同时，督促相关部门加大对党员干部在落实解决拖欠农民工工资问题背后存在的责任、作风和腐败问题的查处力度，及时向纪检监察机关或公安机关移送问题线索，形成强大震慑，为规范行业监管提供坚强纪律保障。截至目前，已化解政府、国企项目存量欠薪案件3件，为80名劳动者追回工资93.09万元。

　　驻玉林市人社局纪检监察组将持续开展欠薪整治“回头看”，聚焦履职不力、监管缺位等问题，做到早发现、早提醒、早纠治，压紧压实责任链条，切实维护农民工合法权益；同时，畅通欠薪举报投诉渠道，依托信访窗口、劳动保障监察热线等群众监督平台，把群众诉求与日常监管、作风监督有机贯通，深挖欠薪问题背后的“微腐败”和不正之风，强化源头治理和风险防控，坚决防止问题反弹回潮，以实实在在的监督成效回应群众关切。（玉林市纪委监委）

编辑：林贵宏