“这么多年了，终于能睡个安稳觉了！”近日，年过六旬的李阿姨激动地对柳州市鱼峰区驾鹤街道纪工委监督回访组说道。今年3月，该纪工委在梳理政府热线平台投诉件时发现，文庙广场噪音扰民问题虽多次协调处理，却始终未能根治。

　　文庙广场是周边居民休闲健身的场所，也是广场舞团队的聚集地。然而，舞蹈队音响长期长时间高音量播放，周边居民不堪其扰。

　　“每天早晚音响震天响，老人睡不着觉、孩子没法写作业，打了无数次电话，报警也不管用。”辖区派出所多次为此类纠纷出警，但因缺少客观检测标准及各方认可的行为规范，导致调解一度陷入“各执一词、互不相让”的拉锯状态。

　　为彻底解决周边群众的烦心事，驾鹤街道纪工委立即开展监督调研，通过调阅投诉台账、走访居民代表、约谈相关部门负责人，迅速查明问题症结——缺乏有效的协调机制与可操作的矛盾化解方案。查明原因后，驾鹤街道纪工委立足“监督的再监督”职责定位，向街道党工委提出监督建议，约谈相关责任人，进一步压实整改责任。

　　在街道纪工委全程跟踪督促下，街道党工委迅速成立工作专班，通过购置专业分贝仪，连续多日实地检测，记录噪声数据，形成客观依据；督促街道司法所联动相关部门制定《广场舞文明公约》，将活动时间、音量限值等模糊要求具体量化，并广泛征求双方意见，确保条款切实可行。最终，在多部门联合组织的调解会上，双方达成共识，每日早8:00前不开展活动，晚22:00前结束活动，同时确保活动音量严格控制在法定分贝范围内。多年积怨一朝化解，舞蹈队与居民代表当场握手言和。

　　为防止问题反弹，街道纪工委督促建立公约执行情况月度回访制度，联合辖区派出所开展不定期抽查，将“多方联动+公约治理”模式固化，用于化解同类纠纷。

　　如今，广场舞乐声悠扬，居民楼里欢声笑语。一份文明公约，见证了基层监督从“事后问责”向“全程护航”的深刻转变。（柳州市鱼峰区纪委监委）

编辑：杨意超