灵山:精准监督破解农村养老“急难愁盼”
“以前村里的幸福院冷冷清清,改建成养老服务站后,我们天天来这里活动,有事还有协管员帮忙,日子舒心,儿女在外也放心。”近日,面对前来走访的灵山县纪委监委工作人员,家住沙坪镇那琅村的李奶奶道出了农村养老服务的喜人变化。
灵山县60岁以上老年人达25万人,超七成分散在农村,其中独居、空巢、失能等特殊困难老年人4万多人。此前,受资源分布不均、基层服务薄弱、阵地不足等制约,农村养老服务“散、弱、难”问题突出,就近养老、专业照护成为群众最迫切的期盼。
民之所盼,监督所向。2025年以来,灵山县纪委监委深入开展养老服务领域突出问题专项整治,聚焦村级养老服务场所建设、管理服务、老年人权益保护等关键环节强化监督检查,着力破解农村养老服务散、保障弱、落地难等突出问题。
该县纪委监委深化运用“室组地站”、片区协作、“室组+”等联动监督机制,采取下沉监督、实地走访、个别访谈等方式开展监督检查,重点核查农村养老服务站建设、监管服务、老年人医养照护等情况。针对监督发现的阵地不足、服务薄弱等问题,与县民政局建立“双牵头、双专班”机制,通过县领导领办包抓、联席会商、约谈提醒等方式,督促相关部门开展“拉网式”排查,发现并整改养老服务项目建设、管理服务、消防安全等方面问题63个,推动建成村级养老服务站20个、长者饭堂31个,靶向补齐农村养老服务短板。
破解“建得好”,更要“管得好”。村级养老服务站建成后,该县纪委监委将监督重点从项目建设、资金使用转向服务供给、日常管理、政策落实等关键环节,着力解决群众反映强烈的服务不到位、管理不规范等问题。深化“群众点题”机制,督促县民政局试点设立村级养老服务协管员,通过公益性岗位招录、专业项目聘请、村干部兼职等三种渠道选配384名协管员,明确探访关爱、需求收集、应急帮扶、待遇代办等7项核心职责,建立培训、响应、帮扶、资源整合四项联动制度,推动服务资源下沉、直达群众,实现从硬件提质到服务增效的转变。
同时,该县纪委监委深化“监督+整治+长效”闭环机制,紧盯养老服务全流程,在前期排查整改突出问题的基础上,进一步深挖养老领域“责风腐”问题,立案查处14人。督促以案促改强化系统施治,推动建立“纪检监察+职能部门+属地乡镇”协同监管体系,聚焦服务质量、资金使用“回头看”、日常管理规范等重点,持续强化监督检查,办成医疗、饮食等方面民生实事86件,建立健全养老服务管理制度机制12项,推动农村养老从“老有所养”向“老有颐养”稳步升级。(灵山县纪委监委)
编辑:杨意超
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