习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上强调，纪检监察机关在推进党的自我革命、全面从严治党中责任重大、使命光荣。上林县纪委监委深刻把握“政治过硬、能力过硬、作风过硬、廉洁过硬”的内涵和要求，将规范化法治化正规化建设与监督执纪执法实践深度融合，推动全面从严治党在基层落地生根、开花结果，为县域经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。

　　坚持政治导向，以绝对忠诚把稳“方向盘”。上林县纪委监委始终旗帜鲜明讲政治，以“三化”建设淬炼政治忠诚、强化政治担当。强化思想铸魂，筑牢政治根基。严格执行“第一议题”制度和集体学习制度，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，通过专题研讨、廉政讲堂、实地研学、线上课堂等多元形式，引导纪检监察干部读原著、学原文、悟原理，自觉从中悟规律、明方向、学方法、增智慧。结合“十五五”时期发展新形势新任务，常态化开展政治忠诚教育、党性教育，推动干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保纪检监察工作始终沿着正确政治方向前进。聚焦中心大局，强化政治监督。自觉把纪检监察工作放在推进中国式现代化县域实践的大局中谋划、部署、推进，紧扣高质量发展首要任务、向海图强服务东盟开放、全面乡村振兴和绿色发展等党中央重大决策部署和自治区、市、县重点工作，建立“清单化+精准化+常态化”政治监督机制。紧盯政策落实“最后一公里”，严肃查处打折扣、搞变通、做选择等问题，以精准有力的政治监督护航县域发展大局。

　　锚定能力导向，以专业本领锤炼“硬脊梁”。“褚小者不可以怀大，绠短者不可以汲深。”当前，新时代新征程对纪检监察干部的专业素养、实战本领提出了更高要求。上林县纪委监委以“三化”建设为抓手，全方位、多维度提升干部队伍履职能力，为纪检监察工作高质量发展夯实人才根基。建强队伍结构，夯实组织基础。严格落实纪检监察组织建设三年行动计划，深化纪检监察机构改革，推动“室组地”联动协作常态化、制度化，加强派驻机构与乡镇纪委力量统筹调配，形成监督合力。树立“忠诚干净担当”的选人用人导向，加大法律、财务、审计、信息化等专业人才引进力度，注重跨部门、跨领域干部交流，优化领导班子和干部队伍年龄、专业、来源结构，为“三化”建设提供坚实人才支撑。深化实战练兵，提升履职能力。分级分类开展纪法业务、办案技能、信息化应用等专题培训，选派干部参与上级纪委监委轮训办案、专项督查，在实战中淬炼本领。聚焦腐败手段隐形变异、翻新升级的现实挑战，常态化开展案例研讨、模拟办案、技能比武、交叉检查等活动，组织干部在重大案件查办、重点专项整治中锤炼“敢于斗争、善于斗争”的实战能力。

　　坚守从严导向，以过硬作风擦亮“金名片”。“打铁必须自身硬，其身正方能正人。”上林县纪委监委不断强化铁军意识，以“三化”建设规范权力运行、筑牢廉洁防线，着力打造让党放心、人民信赖的纪检监察铁军。砥砺斗争作风，秉公执纪执法。强化法治意识、程序意识、证据意识，从线索处置、审查调查到追责问责，全程规范办案流程，确保每一起案件都经得起历史和人民的检验。深入践行“四下基层”工作方法，组织纪检监察干部下沉一线开展“嵌入式”监督、“零距离”接访，以严实作风维护纪法权威、回应群众期盼。健全监督体系，筑牢廉洁防线。规范纪检监察干部“八小时外”行为，建立干部廉政档案，常态化开展廉政家访、谈心谈话和警示教育，引导干部知敬畏、存戒惧、守底线。严格执行回避、保密等制度，坚决查处以案谋私、串通包庇、跑风漏气等违纪违法行为，持续净化干部队伍。健全严管厚爱结合、激励约束并重的正向激励体系，加大评优奖先、典型宣传、帮扶慰问力度，切实增强纪检监察干部职业荣誉感、归属感和使命感。 （作者系上林县委常委，县纪委书记、监委主任） 

编辑：杨意超