“我们已经收到了被拖欠的工资，感谢你们帮我们解决难题，追回我们应有的薪酬。”近日，平果市纪委监委第八派驻纪检监察组组员在开展回访工作时，被拖欠工资的平果市环卫工人李大姐激动地说。

此前，平果市多名环卫工因为欠薪问题集体到信访部门反映。该市纪委监委随即成立应急处置小组，督促平果市城市管理监督局发挥作用，3小时内完成工人情绪安抚和欠薪数据核对，疏导工人们的情绪。经过深入了解，原来，平果市某外包公司违约拖欠了385名环卫工人工资，共计104.65万元。

“群众的‘薪事’就是我们的心事，特别是像环卫工人这样的基层劳动者，他们的辛勤付出更应得到尊重和保障，我们纪委监委充分发挥监督职责，推动相关责任部门履职尽责，解决群众的忧心事，以实际行动践行初心使命。”该市纪委监委相关负责人说。

随后，该市纪委监委立即督促平果市城市管理监督局应急接管保运转，当即解除与问题企业的合同，由平果环卫中心全面接管业务，并调配应急车辆及时恢复垃圾清运，保障城市环卫工作正常运行。另外，下沉到人社部门压紧压实责任，推动建立线上线下登记、分办、调查、兑现等工作机制，对欠薪人数进行再次精准大起底。通过约谈主要负责人、下发问题督办单等形式，传导压力、夯实责任，推动“一把手”、班子成员担责尽责，并统筹各方力量抓好整治整改。

目前，已协调财政部门开通绿色通道，代发环卫工人欠薪104.65万元，结清薪资116.43万元，同步补缴医保欠费。成立专项工作组走访环卫工委，解决了社保和劳保用品问题。

为防止拖欠环卫工人工资问题再次发生，该市纪委监委坚持标本兼治，推动市城市管理监督局构建环卫管理新体系，建立“财政专户+企业共管”资金双保险模式，实行工资“双审核”机制，确保工资次月10日前直达工人账户。同时，修订外包靠谱办法，将欠薪、设备缺配纳入“一票否决”，对失信企业实施市场禁入，推动“治欠”向“防欠”转变。（平果市纪委监委）

编辑：林贵宏