去年12月，合山市委第二巡察组在对该市矿区事务管理处开展巡察时发现，多名已经不符合供养资格的人员依然每月领取救济费，随即将该问题线索移交市纪委监委。

根据自治区因病和非因公死亡企业职工和离退休（退职）人员供养直系亲属救济费的相关要求，其直系亲属可在原单位领取一定金额的救济费，但如被供养的直系亲属符合领取基本养老保险条件后，应从领取养老金当月开始停发救济费。依据相关政策，该市纪委监委对该市矿区事务管理处领取供养直系亲属救济费人员名单进行仔细核查后发现，共有5名领取救济金的被供养人员分别在2009年、2010年等年份就已领取养老金，显然已不符合领取救济金资格。

为了弄清楚“错享”的补贴因何能领取十余年之久，背后是否存在不正之风和腐败问题。核查组经过调查后得知，合山市矿区事务管理处原主任黄某某等多名党员领导干部在开展救济费资格认证工作中，未核实领取养老保险的情况，便签字通过，导致多发救济费共计36.73万元。最终，黄某某等四人因违反工作纪律受到不同程度处分。  

针对这一问题，合山市纪委监委向该市矿区事务管理处等单位制发纪检监察建议，督促其围绕重复发放救济金的问题深入总结短板弱项，着力提升工作质效。加强与相关部门的信息互通和联动协作，确保及时掌握相关人员的资格信息，确保精准发放。同时督促悉数追回多发的36.73万元救济费。

为进一步堵塞漏洞，确保社保资金安全。该市纪委监委以此类案件为“小切口”，强化“组地”协同监督，督促民政、财政等相关部门，对包括救济金在内的社保资金发放情况开展全面筛查。相关单位随即召开专题推进会，成立工作专班，通过查阅台账、入户走访、谈话问询等方式，重点排查资格认证、审核复查、资金发放等重点环节，严查应享未享、多享多发、重复领取等问题，全面规范包括救济金在内的社保资金发放工作。同时，充分发挥信访举报渠道作用，全面起底近年来涉及社保领域的问题线索。截至目前，该市纪委监委共查处养老社保领域问题22起22人。（合山市纪委监委）

编辑：杨意超