党风廉政意见回复工作是选人用人的一道重要关口，也是党内监督的重要方式。近年来，合浦县纪委监委切实履行全面从严治党监督责任，细化受理办理回复程序，审慎规范精准提出回复意见，严把党风廉政意见回复关，着力营造良好的选人用人环境。

　　该县纪委监委实行联审联查工作机制，统筹相关室等进行“联合会审”，对被征求对象的信访举报、问题线索、审查调查、党纪政务处分等情况进行审查把关，分析廉政风险，研提廉政意见，汇总形成内容翔实的“体检报告”，经严格把关和逐级审核后，正式函复征求意见单位。据统计，今年以来，已开展党风廉政意见回复52批次3122人次。

　　为确保廉政审核的严肃性和权威性，合浦县纪委监委严格实行“谁审查、谁签字、谁负责”的管理制度，逐级明确承办人员、审查部门、分管领导责任，严明纪律要求，对党风廉政意见回复工作中弄虚作假、把关不严、不担当不作为慢作为，造成回复党风廉政意见失实失准的，做到发现一起、查处一起、绝不姑息。

　　此外，该县纪委监委始终将“三个区分开来”的原则与容错纠错机制贯穿于党风廉政意见回复工作，对政治立场存疑、廉洁方面存在严重问题的干部，坚决予以排除；对处分影响期已满、日常工作中表现突出的干部，综合各方面因素进行考量，实事求是提出不影响使用的建议。同时，建立失实检举控告澄清机制，及时为遭受不实举报的干部消除负面影响，让干部放下思想包袱，轻装上阵。截至目前，该县共为受到失实检举控告的7名党员干部澄清正名。（合浦县纪委监委）

编辑：杨意超