“贪婪之心敞开了，你的口袋一旦打开了，很难拢得住的，然后就收了老板的好处费，越陷越深了，也越来越害怕……”日前，在邕宁区警示教育大会上播放的警示教育片《拒腐防变 警钟长鸣 邕宁区城管系列案件警示》，邕宁区城管局原局长梁鸿涛面对镜头声泪俱下、忏悔反思，让在场300多名领导干部深受震撼、深受启发。

　　为充分挖掘城管系列案警示教育价值，邕宁区纪检监察机关早在2021年上半年相关案件还在查办过程中便深入办案场所，采访涉案人员、拍摄忏悔视频并着手制作警示教育片。该片对城管系列案进行全面剖析和反思，总结出4条案件警示和4条忏悔反思。如今，警示教育片一经播出，便在邕宁区领导干部中引发强烈反响、形成强烈震慑。

　　2021年以来，邕宁区围绕本地职务违法犯罪案件，落实“一案一通报、一建议、一谈话、一警示、一整改、一评议”的以案促改“六个一”制度，该区委领导班子成员逐层开展谈心谈话，深入剖析违纪违法案件，开展民主生活会，督促案发单位开展整改和建章立制，开展以案促改督促指导和综合评议等，持续做好查办案件“后半篇文章”，实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。

　　“财务室就在我办公室旁边，但我从来没进去，也没有开展过财务监督，我单位发生这些套取公款的案件，我也有责任。”近日，邕宁区委领导列席监督城管局党组民主生活会，一名党组成员进行深刻自我批评时感慨而发。通过监督，该会议参会人员查摆问题见深度、相互批评有辣味。此外，邕宁区纪委监委还向该单位发生纪检监察建议书，督促该单位党组落实主体责任、完善规章制度、强化监督制约，扎实做好整改工作。

　　“以案促改工作要抓住‘关键少数’，量体裁衣，精准施教。”邕宁区纪委监委负责人表示，重点抓好因人、因岗、因需分类施教，用“身边事”教育“身边人”，用“同类案”教育“同类人”。比如，围绕城管“一把手”案件，重点教育全城区处级领导和区委管理干部这个“关键少数”；围绕住建某会计挪用公款案，重点警示全城区财务人员这些“特殊群体”。

　　2021年至今，邕宁区围绕典型案件召开各层级警示教育大会19次，组织3批领导干部参加职务案件庭审，通报曝光典型案例9批26人，到各单位上廉政党课20余场次，持之以恒把以案促改工作做扎实，把源头治理工作做深入。（南宁市邕宁区纪委监委）

编辑：杨意超