“请各位注意考场纪律，主动关闭上交手机……”近日，在2022年鱼峰公开招聘（自主实施）中小学教师考试开始前，鱼峰区纪委监委工作人员再次向各位参考人员强调考场纪律。

　　新教师招聘工作是一项政策性强、社会关注度高，又切实关系到整个教育系统教师队伍素质的重要工作，为确保2022年度公开招聘教师工作有序进行，增强群众满意度和获得感，该区纪委监委充分发挥监督职能，全程跟进监督，严把招聘纪律关口，为“阳光”招聘提供有力的纪律保证。

　　“要严格遵守考务考场纪律，各司其职，廉洁自律；要守好公平公正的底线，不得利用职权或者职务上的便利为他人谋取利益……”招聘前，该区纪委监委对相关负责人、考务工作人员进行集体、个别廉政谈话，及时对考试各环节可能出现的廉政风险、安全风险进行了分析、研判和提醒。

　　除此之外，在整个招考过程中，该区纪委监委通过无缝隙、全覆盖监督，盯牢每一个重点环节、步骤，派员全程参与招聘录用方案的研定、审核；试卷命题、笔试、面试、说课各个环节，对试卷押运保管、领发拆封、笔试试卷批改、监考老师抽签分配、面试现场监督、面试成绩的统分和核分等进行全程监督，确保招聘全程科学、公正、合理。并督促区教育局在网上公布招聘公告的同时公布举报投诉电话，充分保障群众对招聘工作的知情权和监督权，确保招聘工作的公正性和严肃性。（柳州市鱼峰区纪委监委）

编辑：杨意超