“经审核，除了白某健于2020年11月27日被立案审查外，其余送审对象自2018年1月以来暂未发现存在违纪违规情况……”日前，横县纪委监委严格按照村两委换届候选人联审工作要求，及时向县委换届办反馈审查结果。

　　2021年村（社区）“两委”换届选举工作全面启动以来，横县纪委监委把强化选人用人监督审核作为一项重点工作，严把党风廉政意见回复关，严防“问题”人员“带病参选”“带病上岗”。截至目前，共出具廉政意见回复28批次共计2765人次。

　　针对村（社区）“两委”换届人员众多、时间集中的特点，横县纪委监委坚持早谋划早部署，在换届前就对各类问题线索进行起底清零，确保廉政意见回复有底气。2020年全县共处置问题线索645件，办结信访举报件410件，同比上升49.1%。与此同时，严格按照“五选、十九不选”要求，加强和组织部、公安、法院等部门协同配合，建立共审共享审查机制，通过建立联合审查领导小组，落实专人负责、制定统一送审和审查结果反馈行文格式，建立违纪违法人员和问题人员清单等措施，对全县村（社区）“两委”成员、村级后备干部人选、村（社区）所辖经联社主任进行多部门联审，及时清理不合格人员37名。

　　在具体审核过程中，横县纪委监委按照“四室联审”“四级把关”方式进行审核把关，确保审查全面准确。“四室联审”由党风室、信访室、案管室、审理室根据各自职责，分工负责对诫勉谈话、信访举报、立案审查、党纪政务处分情况等重点内容进行联合会审，“四级把关”则是从具体经办人、室主任、分管领导再到主要领导进行逐级签字审核把关，并建立专项审核台账，确保廉政回复意见来源去向有据可查。

　　“经核查，被举报人存在违纪违规行为，且群众反映强烈，不宜纳入候选人考察范围……”不久前，县纪委监委向县委组织部门反馈了一起反映某村干部涉嫌违纪的信访举报件办理结果，该举报件从接收到核查出结果仅用时2天。这得益于横县纪委监委建立的换届问题线索快速反应机制。

　　横县通过在县乡两级设立换届专用举报电话、专门举报信箱，自上而下建立问题线索“绿色通道”，实行限时专办制度，及时受理和快速办理有关候选人的问题线索，做到即收即办。为保证核查快速高效进行，县纪委监委抽调精干力量组成问题线索核查专班，按照“一件一领导一专班”要求，每件信件均由一名领导挂帅，由部门负责人（室主任）牵头主办，全过程严把质量关，确保廉政意见回复准确性和权威性。换届工作启动以来共办结涉及换届选举信访件4件。

　　对有“问题”的干部坚决拿下，对举报失实的干部，该县纪委监委及时作出答复澄清，亮明组织态度，为担当者担当，确保不因失实举报影响干部干事创业。如横县纪委监委对反映该县某村干部举报核查认定为失实后，及时向有关部门进行反馈，通过召开党员大会方式就相关问题进行了澄清，及时消除不良影响。（横县纪委监委）

编辑：严雪莹