全区专项工作推进会后，岑溪市迅速贯彻落实会议精神，在思想认识上提高再提高，在方式方法上创新再创新，持续发力推进专项工作。今年三月份以来仅半个月时间已立案41件，其中3月11日推进会之后至15日4天时间立案31件，追缴违规违纪款95万多元。

　　部门联动深入宣传。组织16个重点和非重点整治部门及宣传、公安局、检察院、法院、信访局等部门深入开展返乡农民工专场大接访活动，收集问题线索334条，其中“四风”和腐败问题线索26条。增强专项工作震慑力，把每月一次点名道姓通报曝光增加到每月二次，今年共通报14起15人。每月在市信访局接访中心开展专项工作接访活动，市委书记、纪委书记等专项工作领导小组成员及市纪委分管领导亲自接待来访群众。委局领导坚持每月参加各镇举办的专项工作大接访，拓展线索渠道。全区专项工作推进会之后，再印发15万份《给广大市民朋友的一封信》，广泛提高群众对专项工作知晓率。今年1-3月，岑溪市纪委共受理信访举报144件，与去年同期的67件相比增长115%。

　　整合力量协同作战。出台《关于整合全市纪律审查力量进一步提升工作效率和能力的工作方案》，将全市14个镇、74个市直单位的90多个纪委书记（纪检组长）整合成3个纪律审查组，编入市纪委3个纪检监察室，实行捆绑作业，共同完成工作任务，共同参与年度考核，共同提高办案能力。今年1-3月，14个镇纪委立案25件，市直纪委立案5件。

　　创新思路突破难题。按照年初提出的“严字当头、上下联动、量质并举、提能树形”工作思路，在保证今年立案数量突破100件大关的同时，更加注重纪律审查质量，实现三个重大突破，一是实现从“清零”到“清一”重大突破。目前，全市14个镇纪委全部立案1件以上，立案2件以上的镇有7个，最多的立案4件，市直卫计、教育、住建等重点部门也实现立案1件的目标。二是突破了多年来查办一般干部多，科级干部少的局面。今年已查办科级干部4人，还有2名科级干部将被立案审查，数量达到去年全年水平。三是实现查办窝案、串案和重大领域重大突破。今年以来强化案件线索管理，紧盯重要领域和重点部门，选择一批线索具体、问题典型、群众反映比较集中的问题作为发力点，查办了市食品公司13人集体违纪、岑城镇城厢社区4人集体违纪等窝案、串案，对违规领取低保案件6名相关责任人进行责任追究，取得明显实效。

编辑：符劲