天等县纪委突出执纪监督问责，不断完善案件查办工作机制，采取“三动三重六推”措施，始终保持查办案件的高压态势。

　　“三动”增力，整合办案力量。一是动机构，理清工作职能。将机关内设机构由原来的12个室精简为6个室，对所参与的67个议事协调机构进行清理，退出55个，保留12个。二是动队伍，形成工作合力。整合13个乡镇和34个县直单位纪委（纪检组），形成9个办案协作区，形成独立办案、协同办案、联合办案“多点开花”格局。明确要求乡（镇）纪委书记、县直纪检组长专职专责。三是动人员，提升整体素质。精心挑选6名具有公安、审计、财务等工作经历的同志充实到办案队伍中，优化办案人员整体素质。同时，采取一般案件以老带新、重点案件抽调精兵、疑难案件协调联动的方式，发挥办案骨干传帮带作用。

　　“三重”助力，拓展案源渠道。一是重信访，听民意。开展“纪检干部信访下乡”、“书记公开接访”、“定点接访”、“预约走访”、“圩日信访”和“龙垌（庙会）信访”等信访活动133次，发放“民情联系卡”4000多张；县、乡镇纪委工作人员定期不定期开展群众接访工作，化解矛盾纠纷，收集案情线索。如在县纪委定期接访中发现了该县国土局副局长农某征地拆迁补偿贪污窝案线索，涉案金额达100多万元，立案调查7人，其中4人移送司法处理。二是重监督，找线索。组织力量经常性开展案件多发区、重点环节和关键岗位监督检查，从中捕捉案件线索。如在财政、审计等部门开展“三公经费”专项督查中发现了某乡主要领导违反财经纪律案件和某镇公款私存案件等线索。三是重协同，聚合力。建立纪委、公安、检察院、法院、审计、财政等部门案件信息联席会制度，相互交流情况，深挖可能存在的案件线索。

　　“六推”聚力，创新办案机制。一是推行纪委常委查办案件责任制。把全县各乡镇、各部门划分为9个片区，每片区由1名常委牵头，负责案件检查工作。二是推行委局机关全员办案制。要求委局机关干部做到在办案工作人人参与，各科室均有任务，在案件多发期，要求全员参与查办案件。三是推行协作区交叉办案工作制度。由委局主要领导和纪检监察室统一调度9个办案协作区人力，实行异地交叉办案，以保证案件质量。四是推行案件线索排查评估“3+3”制度。案件线索经“科室+分管领导+主要领导”三级排查筛选，再经“评估小组+纪委常委+纪委常委会”三级分析评估，提高线索成案率。五是推行案件工作“月月谈”联席会议制度。每个月月底定期召开案件工作联席会议，通报当前案件查办及信访受理最新动态，分析排查信访渠道中具有可转化为案件线索价值的信访信息，根据当前工作情况部署下一阶段工作重点，推动案件查办工作有序开展。六是推行办案激励机制。制定《天等县纪委监察局案件查办工作考核办法》，对纪委机关和联查联办工作组查办的案件进行季度“三优件”考核，每季度评选出“信访调查优质件”、“重点类案件优质件”、“案件治本功能优质件”。

　　截至5月份，该县共立案查处各类违纪违法案件33件，同比增长27%，其中涉农案件10件，贪污受贿案14件，违反中央八项规定精神案件6件，其它3件。涉及科级领导干部6人，正科级领导干部2人。涉案总金额达200余万元，挽回经济损失100余万元。

编辑：符劲