“我现在负责社区的疫情防控工作，每月能领到2000多元的补贴，我肯定好好干！”近日，梧州市纪委监委驻市人社局纪检监察组干部随机走访设有公益性岗位的单位，针对就业创业补助情况开展监督，当来到长洲区灏景玥城社区时，一个熟悉的面孔“东哥”笑容满面的向他们走来。
在今年年初，驻市人社局纪检监察组干部在开展党员进社区“双报到”活动中，偶然得知了社区居民“东哥”因疫情影响而失业，正为家庭生活的日常开支发愁……
今年以来，梧州市纪委监委扎实开展党史学习教育，立足职责职能，深入推动“我为群众办实事”实践活动，联合教育、民政、人社等多个职能部门，围绕教育医疗、养老社保、就业创业、生态环保、防灾救灾、安全生产、征地拆迁、食品药品安全、执法司法等领域，持续深化群众深身边腐败和作风问题治理，以深化作风建设为突破口，整治群众反映强烈的突出问题，切实解决群众的操心事、烦心事、揪心事。
群众点题，干部解题。驻市人社局纪检监察组根据“东哥失业”这一“小切口”进一步走访调研，发现了因为疫情影响，失业人员有所增多的情况，另一方面也发现了仍有部分社区因为疫情防控专职人员不足，导致疫情防控工作容易出现漏洞的现状。
驻市人社局纪检监察组将该问题纳入“我为群众办实事”清单中抓落实，并及时向市人社局和市就业服务中心反馈，督促其落实具体人员研究工作措施解决群众关心的实际问题。最终，市人社部门经过多次调研后，决定在市本级分批开发疫情防控公益性岗位，既解决了一部分因疫情影响失业人员再就业问题，也为50多个社区解决了疫情防控专职人员不足的问题。
“市本级的疫情防控公益性岗位开发以来，共发放了补贴50多万元。”驻市人社局纪检监察组组长表示，纪检监察组立足“监督的再监督”，督促相关职能科室加大对公益性岗位人员招聘录用、在岗在位的监管，防止招录随意、冒名顶岗、长期不在岗等套取公益性岗位补贴和“吃空饷”的违规违纪现象。
围绕整治重点，坚持一个问题一个问题解决、一个领域一个领域治理。在整治教育乱收费问题上，驻市教育局纪检监察组督促市教育局开展自查自纠，完善教育收费相关制度，进一步明确对进入校园的收费业务需进行集中备案审核，未经备案审核的收费一律不得进入校园。在整治医疗领域欺诈骗保问题上，驻市人社局纪检监察组通过检查台账等方式，对近年来发现的“违规使用医保基金”问题进行“回头看”，重点检查之前问题是否整改、目前是否还存在此类问题，督促市医保局对42家定点医疗机构开展医保基金监管存量问题“清零行动”，追回违规医保基金4000多万元。在整治公证行业突出问题上，驻市委政法委纪检监察组结合政法队伍教育整顿，与市县两级司法行政机关、公证、司法鉴定机构负责人开展谈心谈话，督促司法行政部门制定公证和司法鉴定行业突出问题专项治理学习教育任务清单，创新便民举措、完善内部制度。
今年1至7月，梧州市各级纪检监察机关共查处群众身边腐败和作风问题278个，处理381人，给予党纪政务处分155人。“各级纪检监察机关进一步强化对各行业主管部门的日常监督，找准日常监督的关键点和切入点，督促各级行业主管部门一个工程一个工程过筛，一个项目一个项目清查，一笔资金一笔资金核查，实施精准监督。”梧州市纪委监委相关负责人表示，要以高质量监督执纪问责推动解决群众“急难愁盼”问题，确保取得让群众看得见、摸得着的成效。（梧州市纪委监委）
编辑：劳宛涓
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