“南丹县农业农村局二级主任科员黎家春在参与南丹县猕猴桃特色优势水果冷藏库建设项目验收工作中，未认真履行项目监管、审核把关等工作职责，验收环节流于形式，敷衍了事，向管理服务对象索取钱财和收受红包……决定给予黎家春政务降级处分……”3月6日，驻县农业农村局纪检监察组在该局党支部会上现场宣读了对原农业局副局长黎家春的处分决定，同时开展警示教育。
“我们很少能清楚了解领导干部的违纪违法事实，这样的警示教育会，内心很受震憾，这是给我们喷上‘清醒剂’啊……”南丹县农业农村局小韦感慨道。
今年以来，南丹县纪委监委到各发案单位宣读处分决定的同时开展领导干部集体警示教育，通过用好“活教材”，查找“病因”、找准“病灶”，梳理廉政风险点、堵塞制度漏洞等措施，扎实抓好“后半篇文章”，增强广大党员干部的法纪意识，以良好作风和严明纪律做好各项工作。
用好“活教材”，加强党员干部警示教育。用身边人、身边事为案例，对广大党员干部早打“预防针”，把纪律和规矩挺在前面，为干部补足思想之钙，告诫广大党员干部要强化党性教育，增强不想腐的自觉，守住清正廉洁的从政底线。今年1-3月，该县纪委监委纪律审查立案31起，结案20起，下发案件处分决定书29份，将12起典型案例制作成展版向社会通报，开展警示教育6场，教育干部职工800多人。
查找“病因”，找准“病灶”，抓实抓细以案促改。该县纪委监委要求案发单位对查处的典型案件，进行深入剖析“病因”，领导班子成员把自己摆进去查，找准“病症病根”，按照“病情诊断书”，开好整改“处方”“对症下药”，做到“药到病除”。今年1-3月，发案单位进行案例剖析20次，公开整改15次。
梳理廉政风险点、堵塞制度漏洞。要求发案单位结合权责清单制度和岗位职责，开展岗位廉政风险点的排查，找出可能引发腐败的制度漏洞，并督促案发单位健全相关制度，防止类似的事情再次发生。
“处分决定书不能一读了之，要用好案件治本资源，以案为鉴、以案促改，警示教育这根弦一刻不能松，做好案件“后半篇文章”，一体化推进不敢腐、不能腐、不想腐，实现标本兼治。”该县纪委监委负责人表示。（南丹县纪委监委 覃杏逢 唐宾）
编辑：林贵宏
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