“县委村级巡察第十二巡察组组员庞华让多次不经请示、审批擅自离队，严重违反工作纪律，责令其调离巡察干部队伍......”近期，合浦县纪委监委发出的一则通报，在全县党员干部特别是巡察干部队伍中引发强烈反响。
“己不正，焉能正人。巡察干部手握巡察监督利器，必须做遵规守纪的表率，树立忠诚、干净、担当的良好形象，高标准履行巡察监督职责。”县委巡察办相关负责同志表示，“我们将持续强化监督检查，促进巡察干部队伍作风建设常态化，对不讲规矩、不守纪律的，坚决调离巡察干部队伍，以‘零容忍’态度坚决查处。”
合浦县坚持打铁还需自身硬，打造作风硬、本领强的巡察干部队伍。利用巡察动员部署会、集中例会、巡察工作汇报会等，向巡察干部反复强调巡察工作纪律，时刻念好纪律“紧箍咒”。出台《合浦县委巡察组工作规则》《巡察干部“十不准”》《关于加强巡察抽调干部管理的意见》等一系列规章制度，规范巡察干部行为。通过组织巡察干部学习典型案件通报、观看警示教育片、聆听服刑人员现身说法等，强化思想震慑，筑牢防腐拒变思想防线。组织巡察干部全员签订《巡察保密承诺书》，架起巡察工作安全保密“高压线”。成立督察组，通过明察暗访对每个巡察组遵守巡察工作纪律情况开展监督检查，今年共开展23批次监督检查。在被巡察单位张贴巡察公告，公开信访举报渠道、公布举报电话，接受干部群众对巡察干部的监督。
合浦县以巡察干部作风建设的实效助推巡察工作取得明显成效，自2018年3月启动村级党组织巡察以来，共对村级党组织开展巡察3轮，巡察村级党组织206个，覆盖率达75%，移送问题线索296条，立案83件。（合浦县纪委监委 罗余基）
编辑：向仟
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