合浦县强化纪律处分决定执行工作，坚决打通纪律审查“最后一公里”，针对农村基层党员干部个人处分决定随意乱放、执行不到位、影响监督执纪效果等问题，以廉州镇为试点，建立村党员、干部个人档案，加强对处分决定执行情况检查、验收、归档、管理工作，探索建立党员干部廉洁从政、从业情况可溯源、可跟踪、可查询的防范机制，切实维护纪律的严肃性和权威性，推动全面从严治党向基层延伸。
建立党员干部档案室，“一人一档”统一保管。2018年，创建了北海市首个镇级党员干部档案室——廉州镇档案室。按照“党委保管、支部管理、动态更新”的原则，为廉州镇所有30个村、社区的在职、离职村（社区）干部、2007年以来新发展的党员以及镇属七所八站党员等建立“一人一档”，由档案室按照统一档案盒、统一档案袋、统一档案柜要求，进行“一人一袋、一村一格”整齐陈放，安排一名责任心强的镇干部专责指导管理、组织更新。镇纪委、镇组织室分别指导各村（社区）、站所建档工作。各村（社区）、站所认真筛选、分类、排序、编目、装订后交镇档案室统一保管。创建个人档案并统一保管，使镇党委对镇村党员干部的管理监督底数清、情况明、易到位。
创建个人廉洁档案，资料齐全脉络清晰。廉州镇党员干部个人档案包括廉洁档案和人事档案，将创建廉洁档案与完善人事档案融合推进。个人廉洁档案，由镇纪委把关，将个人处分决定、涉及其个人的巡察、信访问题线索处置、党风廉政意见回复等情况进行归档。同时，镇党委组织室负责组织相关单位将执行处分决定的相关材料进行归档，如职务、级别、工资的调整、销编等人事情况，确保档案齐全、脉络清晰。至今为止，廉州镇档案室建立、完善村（社区）、站所党员干部个人档案共1200多份。
任前倒查廉洁档案，追根溯源风险防控。廉州镇党员干部个人档案对每位党员干部“德、能、勤、绩、廉”等情况进行了较为客观全面的综合反映，是选拔、培养和使用干部的重要参考依据。廉州镇党委、纪委把档案审核当作干部任用的“体检仪”和“净化器”，建立干部档案审核责任制，按照“凡提必审、凡转必审、凡进必审”的要求，在考察干部时都要认真审核考察对象人事档案，严把入口和出口的廉洁关。同时，在用好个人档案上下功夫，在信访举报中反映党员干部的问题，特别是一些匿名且不具体的问题，通过查询个人档案，科学系统客观地分析研判被举报人可能出现的廉洁新问题新情况，依规依纪及时作出处置决定，进一步强化日常监督、精准监督，提高执纪效能，确保干部队伍的先进性和纯洁性。（合浦县纪委监委 合纪宣）
编辑：向仟
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