隆安县：“五注重”不断提升纪检干部的履职能力

　　为增强换届调整后县乡纪检监察队伍履职能力，及时补充业务知识，更好地适应全面从严治党新形势新任务的要求，今年以来，隆安县纪委紧紧围绕“打铁还需自身硬”的要求，通过注重队伍建设、学习培训、业务指导、以案代训、联合协作等方式，不断提升纪检监察干部监督执纪问责的能力和水平。

　　注重队伍建设。在今年的换届调整工作中，在配强乡镇纪委书记的同时，还配齐了纪委副书记和3名纪委委员，健全完善了乡镇纪委领导架构，有效解决了以往人员不足、执行力不强等问题。

　　注重学习培训。结合“两学一做”学习教育，组织县乡两级纪检干部抓好《自律准则》、《处分条例》、《问责条例》、《监督条例》等党规党纪和十八届中央、中纪委系列全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，下文要求全县纪检干部经常阅读中国纪检监察报、中国纪检监察杂志等报刊，浏览中央纪委监察部等网站。为领会和贯彻中央、中纪委的系列要求和部署，掌握和运用好管党治党的纪律尺子夯实基础。于9月22-24日在广西大学举办了隆安县纪检监察干部综合业务培训班，组织全县60余名纪检监察干部进行集中培训。邀请了自治区纪委、财政厅、信访局以及市纪委等有关部门领导和西大的教授，围绕贯彻落实“两个责任”、信访受理、纪律审查、案件审查、扶贫领域资金的监管、纪检信息写作、信访突发问题及群体性事件的应对及处置等七个方面进行了专题授课。

　　注重业务指导。根据信访受理、纪律审查、案件审理等程序和要求印发《纪检业务操作指导手册》到各乡镇纪委，为乡镇纪委尽快熟悉业务、履行职责提供参谋和指导。县纪委领导班子成员结对指导乡镇纪委的纪检监察工作，每个班子成员联系1-2个乡镇，要求每个月至少深入到所联系乡镇调研指导１次以上，帮助解决乡镇纪委日常工作中遇到的困难和问题。

　　注重以案代训。注重加强乡镇纪委纪律审查的实际操作能力，经常抽调乡镇纪委书记参加县级纪委的案件查办，通过老同志以言传身教带徒弟的形式进行业务传授，不仅培训了他们的办案能力，也培养了他们的思维方式，历练了工作作风，有效地提升了乡镇纪委书记纪律审查的能力和水平。

　　注重联合协作。坚持乡镇办案协作机制，整合办案力量，提升办案效率，有效避免人情案、关系案，强化乡镇自办案件的能力和水平。

　　今年1-10月份，全县纪检监察机关共受理各类信访件367件，初核转立案181件，谈话函询11件，暂存8件，了结68件；共立案181件，比上年同期40件增加141件，同比上升353%，其中，本委局机关立案109件，派出纪工委（分局）立案15件，县直机关纪委立案9件，乡镇纪委立案47件，华侨管理区纪工委1件。






 

编辑：刘梦云