横县：实施“三严”，向“走读”说不

　　本网横县讯　今年以来，横县采取“三严”措施，努力实现基层干部不想“走读”、不能“走读”、不敢“走读”。

　　严格管理，让干部不想“走读”。加强对基层干部的教育管理，出台《横县纠正县乡干部“走读”问题暂行规定》、《“美丽横县”乡村建设（扶贫）工作队员管理办法》、《关于在全县深入开展干部“昼访夜谈”活动的规定》等规章制度，明确乡镇干部住镇、住村时限，明确对违反规定的问责措施。同时加强对乡镇干部的人文关怀，改善乡镇干部工作生活环境，让基层干部“住镇（村）心”留得下、留得住。

　　严格督查，让干部不能“走读”。坚持专项检查和日常检查相结合的方式强化监督检查，纪检监察机关和组织部门联合成立督查组，每月定期不定期对各乡镇开展不少于2次的明查暗访活动；县纪委采取实地检查、电话抽查等方式，进行经常性督查。同时，将纠正干部“走读”落实情况纳入领导干部党风廉政建设责任制和干部年度考核内容，作为干部任用和评先评优的重要依据。今年以来，全县先后开展明察暗访6次，检查单位189个（次），检查领导干部2624人（次），纠正“走读”行为51起。

　　严肃问责，让干部不敢“走读”。对存在“走读”行为的干部，严格按照《横县纠正县乡干部“走读”问题暂行规定》和《横县干部作风问题约谈暂行办法》的规定，区分问题轻重，采取通报批评、函询通报、诫勉谈话、免职降职等方式进行严肃问责。今年以来，先后在全县通报“走读”干部51人（次）并责令书面检讨，组织约谈7人（次）。

编辑：林小英