鹿寨县“四个落实”提升办理信访举报实效

　　2014年以来，鹿寨县纪委聚焦主业，强化执纪监督问责主体责任，加强信访举报工作，落实“四个到位”措施，取得新的成效，共受理各类信访件228件，比去年同期增长39%，已办结219件，办结率96%。

　　一是围绕一个“访”字，“四访”长效机制落实到位。健全完善“四访”活动长效机制，每月安排一名领导定期接访群众2天，每季度开展一次公开大接访活动，并就疑难信访问题开展下访约访活动，对信访积案及群众反映的热点难点问题进行排查，及时发现，重点化解，超前处置，防范非法越级访、集体访。同时在全县118个村（社区）配备信访信息员，构建县、乡、村三级信访信息联动机制。2014年共开展领导公开接访5次，接访群众10批18人次，定期接访68批132人次，重点约访下访19人次，及时协调有关部门解决信访问题46件。

　　二是抓住一个“实”字，直接查办机制落实到位。鹿寨县纪委注重信访案件线索排查，注重涉及群众切身利益、问题线索具体、情况紧急、易查易结问题作为重点，实行县纪委常委分组核查机制，并且抽调乡镇、县直部门纪检干部加强查办工作，快查快结，切切实实解决突出问题，切实让信访人满意。全年提共直接查办信访案件65件，挽回经济损失26万元。

　　三是突出一个“严”字，督办审核机制落实到位。认真排查梳理信访举报件，正确分类处置，对群众反映的民生问题及信访积案问题实行交办，通过领导督办、电话督办、现场指导督办等方式，加强督促检查，并且对回报结果严格审核，对查办不力的严格问责，增强了承办单位的责任感，确保件件有着落，事事有回音，全年交办信访案件13件，有效解决了一批信访问题。

　　四是坚持一个“督”字，信访监督机制落实到位。把信访监督作为执纪监督的一项重要工作来抓，围绕整治“四风”建设及一些苗头性、倾向性的问题，强化信访监督职能，有效发挥了提醒教育作用，预防党员干部违纪违法，2014年共实施信访监督27件，其中，对4个单位领导班子进行集体约谈，涉及科级干部26人。

编辑：林小英