“同志，你们这个报账审批单没有领导签字，不符合报账审批要求，请你解释一下。”

　　“你们单位有工作人员在上班期间无故脱岗或者做与工作无关的事情，你作为单位主要负责人，要认真贯彻落实主体责任，切实担负起从严管理干部的职责……”

　　“纪委又印发通报了，这次通报的是3起涉黑涉恶腐败和‘保护伞’问题典型案例啊，快看看是怎么回事。”

　　2019年以来，江南区纪委监委坚持把监督作为基本职责、第一职责扛在肩上，突出政治监督、强化日常监督、深化长期监督，做实做细纪检监察机关的监督职能。

　　抓好日常监督，在“严”上下功夫。深入推进江南区“五严五提升”作风建设专项治理活动，通过谈话早预防、短信早提醒、检查常开展、暗访常走动等方式，抓早抓小、防微杜渐，绷紧广大党员干部的纪律之弦。至目前，发送廉政短信1015条；开展纪律检查6次，查处问题13个，问责22人，通报曝光3批；对67个单位开展节假日检查65次183人次。

　　抓好专项监督，在“细”上下功夫。结合整治领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利问题、扶贫领域腐败和作风问题专项治理、扫黑除恶专项斗争监督执纪问责、漠视侵害群众利益专项整治、“私车公养”专项整治等专项工作，细化监督任务、监督内容、监督程序以及监督成果运用，扎实开展各个专项工作的监督。今年9至11月，对127个单位701人开展领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利问题自查自纠“回头看”工作；在扶贫领域腐败和作风问题专项治理中排查问题线索21条，立案17件，结案3件，给予党纪政务处分3人，移送司法机关1人；在“私车公养”专项整治中问责党组织2个，立案2人，诫勉谈话5人，提醒谈话11人。

　　抓好联合监督，在“广”上下功夫。在突出纪委监委监督的同时，整合人大、政协、区委督查考评办、组织部门、派驻纪检组、巡察办等单位的监督力量，围绕江南区重大工程、重大项目、扶贫资金、扶贫项目等中心工作开展联合大监督。至目前，组织督查人员83批次476人对重大项目、重大工程、扶贫资金、扶贫项目等开展督查检查，发现督促整改问题579个，下发督办函26份，挂牌督办函2份。

　　抓好长期监督，在“实”上下功夫。通过印发典型案例通报、开展典型案例剖析会、组织旁观庭审、观看警示教育片、召开专题民主生活会等方式，认真做好“后半篇文章”，切实用身边人身边事警示警醒广大党员干部提升勤政廉政意识，做到干净做人、勤政为官、廉洁做事。至目前，开展警示教育活动46次，旁听庭审2次，组织观看廉政警示教育片31场2500多人次，印发转发各类典型案例通报12批次42起。（南宁市江南区纪委监委 黄杰）

编辑：庞玉妹