中共广西壮族自治区纪律检查委员会 广西壮族自治区监察委员会 主办  

海城区:“四措并举”抓牢抓实纪检监察干部队伍建设

来源:广西纪检监察网 发布时间:2019年06月12日 10:31 打印

  北海市海城区纪委监委始终牢记打铁必须自身硬的政治要求,践行广西纪检监察干部“十自觉、十严禁”,从严从实抓好自身建设,努力打造一支忠诚坚定、清正廉洁、担当尽责的纪检监察干部队伍。
     
  充实队伍,抓好干部培训。拓宽选人用人视野,2018年以来,招录和选调5名干部,采取专项培训、以案代训、跟班学习以及老干部“传、帮、带”等多种方式补齐新进干部的业务知识短板。不断探索健全“点单式”的培训方式和纪检员跟班学习制度。去年以来,共组织44名检监察干部参加海城区“学习贯彻党的十九大精神,加强纪检监察机关干部理想信念教育”培训班,同时选派60多人次参加中央、自治区、北海市举办的各类业务培训;先后选派2人参与自治区纪委专案,11人参与市纪委专案,派出5人到自治区纪委、市纪委跟班学习。
    
  建章立制,抓好作风建设。全面修订完善内部管理规章制度,改进优化工作流程,严格执行新修订的《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》,组织纪检监察干部50人次参加闭卷测试2次。常态化组织全区纪检监察干部学条文、谈体会,把自治区纪委“十自觉、十严禁”要求贯穿于监督执纪问责工作全过程,签订承诺书56份,强化自我约束,恪守忠诚干净担当本色。实行“每周一学”机制和“每周一报”制度, 周周回顾总结,及时掌握纪检监察工作新形势新任务和纪检监察干部工作作风情况。
    
  党建引领,抓好活动开展。把区纪委党支部建设成为坚强战斗堡垒,加强纪检监察机关党建工作,围绕“五整治五提升”“五学五讲五表率”开展工作提升年、素质提升年活动;组织30多名干部开展“解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干”专题研讨2次,开展“廉系北部湾·清风微论坛”活动11期,参加人数70多人次,共推选24名“廉风之星”,派往市纪委参加百名党员干部上讲台14人,获得“演讲之星”称号3人(其中1人决赛中获二等奖)。
    
  长管长严,抓好干部管理。充分发挥反面典型案件的警示震慑作用,组织党员干部参加法院旁听庭审和观看警示教育片,引导干部自律自省。坚持“刀刃向内”,对街道纪工委书记进行集体廉政谈话,对全区纪检监察干部开展日常提醒谈话,坚决查处纪检监察干部违纪现象。2018年以来,共查处村(社区)纪检员违纪案件5起,给予党纪处分5人。 (北海市海城区纪委监委)
 

 

 

 

编辑:周籽宏