邕宁区纪委监察局实行月报工作制

　　本网南宁讯　在开展继续解放思想大讨论活动中，邕宁区纪委监察局结合工作实际，大胆创新管理，实行月报工作制， 探索出一条加强内部管理监督的新路子 。

　　月报工作制主要是要求各室在每月 5 日前将工作月报报委局办公室，月报内容需经分管领导审核。办公室 负责总结工作成效，并根据工作进展及存在不足及时建议领导调整或强化措施。 月报的内容重点是：一是上个月的工作实施和完成情况（具体量化到数字），存在的主要问题和困难，工作要求和建议。二是围绕重点提出本月的工作计划。三是创新工作、特色工作。

　　月报工作制的实行， 有利于委局领导根据月完成工作的情况及反映存在的问题，及时调整思路，找准解决问题、困难的方法和途径； 促进了各室对每月开展的工作进行理性思考，提高认识，从中获得经验，为做好下一阶段工作打下坚实的基础； 增强了干部职工工作的计划性、预见性、目标性，提高工作的节奏和办事效率 ，推动了工作的开展。 3 月份以来，邕宁区纪检监察机关共 初核案件线索 1 件，立案 3 件，复核案件 1 件，挽回经济损失 1.5 万元；受理群众效能投诉 3 件，办结 3 件，办结达 100% 。组织教育、物价、卫生等部门对城区 19 所中小学食堂进行检查，规范学校食堂管理。